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UNIDAD III y IV RECLUTAMIENTO Y SELECCION

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  1 SERGIOKIRBERG Ingeniero Comercial Magister en Gestión del Capital Humano GESTION DE PERSONAS I Ingeniería Comercial  UNIDAD III:RECLUTAMIENTO • Reclutamiento Interno y externo, sus características y utilidad • Diseño de reclutamientos en alineamiento con el modelo de personas • Reclutamiento por medio de las redes sociales 2  3 UNIDAD III: RECLUTAMIENTOBIBLIOGRAFIA LIBRO A: Mondy, R Wayne (2011). Administración de Recursos Humanos (11 ed.)". México: Pearson-Prentice Hall. Capítulo 5: Reclutamiento LIBRO B:Chiavenato, I (2011).Administración de Recursos Humanos . El capital humano de las organizaciones (9 ed.) . México: Mc Graw Hill. Capítulo 5: Reclutamiento de personal  4 RECLUTAMIENTO  ANALISIS DE PUESTOS Y ORGANIGRAMASRECLUTAMIENTOSELECCIÓN E INDUCCION Actividades y Procesos en la Gestión de Personas EVALUACION DEL DESEMPEÑOCAPACITACION Y DESARROLLOPLANES DE CARRERAREMUNERACIONES Y BENEFICIOSSEGURIDAD Y SALUDCLIMA Y RELACIONES LABORALES  ACTIVIDADES CLAVES EN LA RETENCION DE PERSONAS ACTIVIDADES CLAVES EN EL DESARROLLO DE PERSONAS ACTIVIDADES CLAVES EN LA ORGANIZACIÓN Y PROVISION DE PERSONAS
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